2015年7月30日中國企業(yè)評價(jià)協(xié)會(huì )主任李紅洲到我公司參觀(guān)考察，彩盛執行董事長(cháng)李樹(shù)剛先生，總經(jīng)理覃文親自接待來(lái)訪(fǎng)者。董事長(cháng)李樹(shù)剛先生介 紹了彩盛的發(fā)展歷程和企業(yè)文化建設情況。彩盛始終堅持以人本，重視構建企業(yè)文化體系，已形成了具有鮮明特色的企業(yè)文化理念、企業(yè)精力、企業(yè)廠(chǎng)風(fēng)、干部職工 誓言及“嚴細實(shí)”的管理理念和機制。彩盛的企業(yè)文化理念貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過(guò)程，已經(jīng)成為每一位員工立足崗位創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新創(chuàng )優(yōu)的內在素質(zhì)。

　 　李主任我為我們講解中國較強企業(yè)的文化理念。中國企業(yè)評價(jià)協(xié)會(huì )秉承“有地位評價(jià)，有經(jīng)驗咨詢(xún)，高層度服務(wù)”的理念，探索出一系列與全部接軌、具有中國特色的評 價(jià)研究成果。在首創(chuàng )“中國500大”評價(jià)之后，先后開(kāi)展了中國大企業(yè)集團、成長(cháng)型中小企業(yè)、投入資金價(jià)值、人力資源、自主創(chuàng )新等一系列專(zhuān)題性評價(jià)，受到了政 府、企業(yè)和社會(huì )各界的關(guān)注和認可，為相關(guān)部門(mén)宏觀(guān)決策、企業(yè)全部化發(fā)展提供了支撐和服務(wù)。