晶緯公司廣泛開(kāi)展了以技能大賽和勞動(dòng)競賽活動(dòng)為主要內容的素質(zhì)工程活動(dòng)，按照技能水平和崗位貢獻給予獎勵，激發(fā)了廣大職工學(xué)知識、比技能的積較性，涌現出了一大批高技能員工，使公司產(chǎn)量大幅度提高，盈利能力得到增強。1—10月份完成玻璃纖維紗7273.78噸，比上年同期相比提高16.81%，生產(chǎn)玻璃纖維布1654.41萬(wàn)米，比上年同期增長(cháng)17.05%，實(shí)現銷(xiāo)售收入8060.16萬(wàn)元，實(shí)現利潤145.49萬(wàn)元。

    近年來(lái)，我國經(jīng)濟建設對高等次、高新技術(shù)玻纖需求量大幅度增加。為了適應新的市場(chǎng)需求，晶緯公司加快新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)步伐，但由于職工的綜合素質(zhì)制約了高新產(chǎn)品發(fā)展。為此，晶緯公司在職工中開(kāi)展“創(chuàng )建學(xué)習型企業(yè)，爭當知識型員工”活動(dòng)，以素質(zhì)工程為載體，以技能大賽活動(dòng)和為創(chuàng )歷史較好勞動(dòng)競賽活動(dòng)切入點(diǎn)，為企業(yè)培育生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)骨干，提好市場(chǎng)競爭力。

    他們根據生產(chǎn)需要，籌備了七個(gè)自賽項目和一個(gè)集團公司大賽項目，參賽人數達721人。他們結合每個(gè)參賽項目的具體情況，以車(chē)間為主，采取公司指導、車(chē)間自行辦班的辦法，業(yè)余培訓與脫產(chǎn)培訓相結合，以業(yè)余時(shí)間為主，通過(guò)以培代學(xué)，以考促學(xué)的方法籌備職工技術(shù)培訓。八個(gè)參賽項目培訓課時(shí)達397課時(shí)，時(shí)間跨度為6個(gè)月，培訓率達95%以上。在10月份舉行實(shí)作比賽中，30名選手進(jìn)入集團公司主辦的織布擋車(chē)工實(shí)作決賽。同時(shí)，晶緯公司廣泛開(kāi)展創(chuàng )歷史較好勞動(dòng)競賽活動(dòng)，引導廣大職工積較投身個(gè)各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中，立足本崗，挖掘生產(chǎn)潛力，努力爭創(chuàng )較佳經(jīng)濟效益，對產(chǎn)量、質(zhì)量、成本指標創(chuàng )歷史較好的給予重獎，激發(fā)了廣大職工的勞動(dòng)生產(chǎn)積較性，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標不斷刷新。新光源公司轉崗來(lái)的100多名年齡大的擋車(chē)工，利用業(yè)余時(shí)間苦練操技能，并虛心向老師傅學(xué)習技術(shù)，當班產(chǎn)量由30米提高到50米，合格率由76%提高到97.5%，月收入收入大幅度提高，不僅為公司解決了擋車(chē)工緊缺的問(wèn)題，也體現了自身價(jià)值。

    晶緯公司大力開(kāi)展技能大賽和勞動(dòng)競賽活動(dòng)，激發(fā)了職工工作熱情，比技能、比產(chǎn)量、比貢獻已蔚然成風(fēng)，促進(jìn)了生產(chǎn)指標大幅度提高。前10個(gè)月生產(chǎn)玻璃纖維紗7273.78噸，比去年同期增長(cháng)16.86%，生產(chǎn)玻璃纖維布1654.4完米，比去年同期增長(cháng)17.05%，其中生產(chǎn)電子布684.72萬(wàn)米，同比增長(cháng)60.88%，細簿布4.82萬(wàn)米，同比增長(cháng)14.82%。