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跟巴菲特學(xué)習職場(chǎng)規劃

來(lái)源:廣州日報 2010/3/29 0:00:00

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  職場(chǎng)規劃非常大好處就在于,幫助我們將個(gè)人夢(mèng)想、價(jià)值觀(guān)、人生目標與行動(dòng)策略協(xié)調一致,去除其他不相關(guān)的旁枝末節,整合個(gè)人非常大的優(yōu)勢與資源,從而向著(zhù)目標快速前進(jìn),而這正是我們取得成功的重要保證。
  
  在廣州舉行的一次營(yíng)銷(xiāo)精英頒獎會(huì )上,某有名房地產(chǎn)集團的營(yíng)銷(xiāo)總監陳曉是獲獎?wù)咧。在回顧個(gè)人職業(yè)發(fā)展經(jīng)歷中,陳曉說(shuō):“明確的職業(yè)規劃對我個(gè)人的發(fā)展起了非常大的幫助。”八年前,陳曉剛從內地來(lái)廣州,有段時(shí)間甚至失業(yè),茫然四顧。但就在八年時(shí)間中,陳曉不僅從一名身無(wú)分文的打工仔晉升到年薪五十萬(wàn)元的營(yíng)銷(xiāo)總監,更重要的是明確找到自己的發(fā)展道路。
  
  在廣州這個(gè)大都市中,有許多像陳曉一樣的人才懷抱著(zhù)夢(mèng)想在這里努力拼搏,期望有朝一日出人頭地。但是,對于一個(gè)普通的職場(chǎng)人來(lái)說(shuō),成功的密碼是什么?如果只憑努力就可以成功,那么廣州滿(mǎn)大街都會(huì )是百萬(wàn)富翁了。機遇?社會(huì )發(fā)展一日千丈,每時(shí)每刻都有不同的機遇從我們身邊溜過(guò),但是真實(shí)能夠抓住它的人卻寥若晨星;蛟S就如陳曉所說(shuō),職業(yè)規劃是引導個(gè)人走向成功之路的重要砝碼。
  
  職場(chǎng)如婚姻,要修成正果需苦心經(jīng)營(yíng)
  
  在競爭激烈的現代社會(huì ),越清楚了解自身的資源與優(yōu)勢,明白如何根據個(gè)人核心優(yōu)勢去制定未來(lái)發(fā)展道路,必然更容易實(shí)現成功的夢(mèng)想。
  
  世界頭號投入資金大師巴菲特小時(shí)候是一個(gè)內向而敏感的孩子,無(wú)論是讀書(shū)成績(jì)還是在生活中的表現,他都與一般孩子毫無(wú)區別。許多人都嘲笑他行動(dòng)、思維緩慢,但他卻將這一弱點(diǎn)轉化為自己非常大的優(yōu)點(diǎn)——耐心;同時(shí),他還發(fā)現自己對數字有天生的敏感,并對其充滿(mǎn)了興趣。在27歲之前,巴菲特嘗試過(guò)無(wú)數的工作,但較終他結合自己的優(yōu)點(diǎn)——耐心、對數字敏感,將自己的職業(yè)發(fā)展轉向成為一名投入資金家。
  
  在明確的職業(yè)規劃引導下,巴菲特拒絕了許多外來(lái)的誘惑,也忍受住許多壓力,堅定不移地按著(zhù)自己的職業(yè)發(fā)展道路前進(jìn),較終成就一番驚人成就。
  
  成功職場(chǎng)規劃三原則
  
  職場(chǎng)人士在職業(yè)規劃時(shí),必須考慮到行業(yè)的特性與個(gè)人的優(yōu)缺點(diǎn),這樣才能制定合理、有指導意義的職業(yè)規劃。
  
  一、職業(yè)發(fā)展目標要契合自己的性格、特長(cháng)與興趣。職業(yè)生涯能夠成功發(fā)展的核心,就在于所從事的工作要求正是自己所擅長(cháng)的。從事自己擅長(cháng)的工作,我們會(huì )工作得游刃有余;從事自己所喜歡的工作,我們會(huì )工作得很愉快。如果所從事的工作,既是自己所擅長(cháng)又是喜歡,那么我們必能快速從中脫穎而出。而這正是成功的職業(yè)規劃核心所在。
  
  二、職業(yè)規劃要考慮到實(shí)際情況,并具有可執行性。有些職場(chǎng)人士很有雄心壯志,但營(yíng)銷(xiāo)工作雖具有一定飛躍性,但更多時(shí)候卻是一種積累的過(guò)程——資歷的積累、經(jīng)驗的積累、知識的積累,所以職業(yè)規劃不能太過(guò)好高騖遠,而要根據自己實(shí)際情況,一步一個(gè)腳印,層層晉升,較終方才能成就夢(mèng)想。
  
  三、職業(yè)規劃發(fā)展目標必須有可持續發(fā)展性。職業(yè)發(fā)展規劃不是一個(gè)階段性的目標,而是一種可以貫穿自己整個(gè)職業(yè)發(fā)展生涯的遠景展望,所以職業(yè)發(fā)展規劃必須具有可持續發(fā)展性。如果職業(yè)發(fā)展目標太過(guò)短淺,這不僅會(huì )舒緩個(gè)人奮斗的熱情,而且不利于長(cháng)遠發(fā)展。
  
  從電影看職場(chǎng)
  
  《火燒眉毛》講述的是兩個(gè)好朋友聯(lián)手成立一家大宗凍肉的銷(xiāo)售公司,他們挨家挨戶(hù)地推銷(xiāo)凍肉,可由于市場(chǎng)持續的通貨緊縮,他們的推銷(xiāo)舉步維艱,他們再清楚不過(guò)如果再不想想辦法把這些該死的牛肉賣(mài)出去的話(huà),他們將血本無(wú)歸……較后兩人重新制定目標規劃,根據各自的優(yōu)勢進(jìn)行分工,較終順利地將產(chǎn)品銷(xiāo)售出去,獲得成功。作為營(yíng)銷(xiāo)從業(yè)者,電影中的兩位男主角的成長(cháng)經(jīng)歷可以給我們許多啟發(fā):窮困潦倒并不要緊、屢受失敗也不要緊,因為過(guò)去不等于現在,更不等于將來(lái)。無(wú)論處于什么境況,較重要的一點(diǎn)是你必須明確地知道你未來(lái)的發(fā)展方向何在,并為此持續地進(jìn)行努力。

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