很多職場(chǎng)新人都談到了工作經(jīng)驗的問(wèn)題，似乎招聘公司不給你機會(huì )，你就沒(méi)辦法獲得必要的工作經(jīng)驗，其實(shí)并不一定。很多資料在網(wǎng)上都是可以找到的，只是看你具備不具備足夠的信息收集與處理能力，而這個(gè)收集與處理信息的過(guò)程，也能較大的提升你的職業(yè)能力。
　　
　　我一直有個(gè)感覺(jué)，在“模仿中成長(cháng)，在創(chuàng )新中成功”，其實(shí)在真實(shí)的職業(yè)工作中，大多數的工作都是模仿重復，強調的是工作效率，而不是創(chuàng )新。對于企業(yè)而言，過(guò)度的創(chuàng )新必然導致過(guò)多的失敗，以及效率的低下。以下方式是我的成長(cháng)中曾經(jīng)做過(guò)的，也是我用來(lái)訓練新員工的方案。你們也可以試試�？吹胶芏嗾剳讣记傻奶�，其實(shí)并不實(shí)用，有菜譜并不代表能做出好菜，能不能做出好菜仍要看你天天炒，日日炒，炒出來(lái)的本事。所以，我這里要強調的一點(diǎn)是，你收集到的任何資料都不能只是看看，而必須自己手把手，動(dòng)手去整理、去歸類(lèi)，去建立新的結構，這個(gè)信息收集與處理的過(guò)程甚至比你較后總結成文的文字更重要。
　　
　　何謂“學(xué)習”？學(xué)習學(xué)習，學(xué)而習，習而成習慣。光學(xué)不習，那知識還只是書(shū)上的，老師教的，不是你自己的，只有你重復練習了，經(jīng)過(guò)量變，才會(huì )有質(zhì)變，當你形成條件反射時(shí)，你就真實(shí)掌握這個(gè)東西了。這個(gè)過(guò)程需要維持兩至三個(gè)月的時(shí)間，一定要堅持下去，你會(huì )看到自己的變化的。否則，你會(huì )用你較青春的兩三年來(lái)慢慢沉淀出這些你兩三個(gè)月就能掌握的東西。一切一切，其實(shí)，你們比的不是其它的東西，只是比的速度。這也是為什么我那么強調基本功的原因。
　　
　　1.職業(yè)分析：
　　
　　A.分析性格——分析長(cháng)處和短處——分析大家都有的長(cháng)處——確定自己較終發(fā)展的有經(jīng)驗
　　
　　B.確定興趣——分析競爭的激烈程度和發(fā)展的空間大小——尋找相對優(yōu)勢—確定自己較終進(jìn)入的行業(yè)
　　
　　C.確定行業(yè)內自己的有經(jīng)驗方向，繼續保持自身的有經(jīng)驗優(yōu)勢。
　　
　　2.編寫(xiě)行業(yè)報告——著(zhù)重對行業(yè)一體性的把握。
　　
　　A.通過(guò)上網(wǎng)查詢(xún)和購買(mǎi)行業(yè)報刊，收集不少于三十萬(wàn)字的行業(yè)、要點(diǎn)企業(yè)的有效資料，在電腦中進(jìn)行資料分析、分類(lèi)、匯總。
　　
　　B.參考同類(lèi)行業(yè)書(shū)籍，確定寫(xiě)作提綱，確定文章結構和邏輯方向，培養文字表達能力和邏輯能力，以及熟練的電腦使用技能。
　　
　　C.將三十萬(wàn)字資料濃縮成十至十五萬(wàn)字，寫(xiě)成一本符合出版行文格式要求的行業(yè)報告。如果選題好，還真的有出版的可能性。如果有一定的獨特見(jiàn)解，也可以寫(xiě)成文章?tīng)幦≡谟薪?jīng)驗刊物上發(fā)表，樹(shù)立個(gè)人有經(jīng)驗形象。
　　
　　3.編寫(xiě)講座報告——著(zhù)重對有經(jīng)驗系統性的把握。
　　
　　A.根據你希望從事的有經(jīng)驗崗位，從報告中選擇兩到三個(gè)要點(diǎn)，將書(shū)稿壓縮成兩萬(wàn)字的講座稿(按每分鐘150字的演講速度，即兩個(gè)小時(shí))。
　　
　　B.將演講稿再濃縮成兩千字的提綱和重要內容，使用PPT軟件編成演講用演示文件，并根據相關(guān)內容配以精彩圖片。
　　
　　C.培養職業(yè)化的公眾表達能力和表達方式，練習普通話(huà)，使用講座稿進(jìn)行互動(dòng)講座和演講練習，只到脫口而出。
　　
　　告訴大家兩個(gè)名人是這么成長(cháng)的。一個(gè)是教英語(yǔ)的李陽(yáng)，他讀大學(xué)時(shí)成績(jì)不好，英語(yǔ)不及格，然后他做什么去了？他跑到?jīng)]人的地方大聲喊英語(yǔ)去了。我的英語(yǔ)一開(kāi)始也很差，但是我較后也想李陽(yáng)一樣，喊了起來(lái)，不過(guò)人家李陽(yáng)實(shí)在沒(méi)人的地方，我是對著(zhù)俺家的電腦，現在網(wǎng)絡(luò )非常的發(fā)達，沒(méi)有做不到的，只有你想不到的，各類(lèi)英語(yǔ)網(wǎng)站多如牛毛，肯定有這款適合你。以我的經(jīng)驗，一口流利的外語(yǔ)對你的前途大有幫助，沒(méi)有辦法中國現在就是要全部化，就是要和外國人做生意，這是溝通的渠道，誰(shuí)能過(guò)掌握這門(mén)不是太難的語(yǔ)言，誰(shuí)就掌握了key，你就能開(kāi)啟成功之門(mén)了。我在外企工作靠得就是能夠與老外流利的交流，真的希望大家能過(guò)想李陽(yáng)那樣學(xué)英語(yǔ)，不久的將來(lái)你可能就是張揚，王陽(yáng)。我要說(shuō)的另一個(gè)人是做廣告的葉茂中，他賣(mài)廣告賣(mài)不出去了，他跑回家寫(xiě)書(shū)。別人看到的和他自己說(shuō)的是拿著(zhù)書(shū)出版出了名，發(fā)達了。其實(shí)做過(guò)這個(gè)事的人才會(huì )知道，當他把這本書(shū)寫(xiě)出來(lái)時(shí)，能不能出版已經(jīng)不重要的，因為他知道他變化了。我當時(shí)也是沒(méi)辦法了，把所有的錢(qián)買(mǎi)了臺電腦，在家里做了三個(gè)月這個(gè)事，三個(gè)月后的變化是驚人的，我的父母、我兼職的公司的老總，較重要的是我自己，都感覺(jué)到了自己的變化。完全不同了。
　　
　　其實(shí)我寫(xiě)的已經(jīng)不是理論了，其實(shí)什么都沒(méi)有技巧的，只是多看書(shū)，然后多做，硬磕，堅持下去，剛開(kāi)始覺(jué)得沒(méi)變化，沒(méi)感覺(jué)，很累，堅持不下去，然后做著(zhù)做著(zhù)，就越來(lái)越快了，然后慢慢的有變化。而且有意思的是，我在家呆了三個(gè)月，做的事其實(shí)根本與我所從事的工作沒(méi)有一點(diǎn)關(guān)系。只是這三個(gè)月的訓練，對于我的邏輯、結構、全局性、文字表達能力、口頭表達能力有了較大的提升。至于收入翻5翻，當年一個(gè)月也就八百塊錢(qián)，然后做完這個(gè)訓練后整個(gè)人的狀態(tài)都變了，有自信了，然后寫(xiě)了一個(gè)方案去應聘，結果進(jìn)了一家大公司，當然，開(kāi)始我還不想去，因為對方只給我800月，還要自己租房子，吃飯，覺(jué)得不好，但是對方連續四個(gè)月三次打電話(huà)找我，于是我去了，結果去了就后悔了，真實(shí)好的公司根本不在乎工資的，重要的是你自己的能力。
　　
　　靠前個(gè)月，我就掙了八千塊，我以前想都不敢想的。然后兩個(gè)月就轉了正，而有一個(gè)有關(guān)系的同事，呆了一年還沒(méi)能轉正。然后每個(gè)月的收入超過(guò)工資幾倍，還有年終獎兩萬(wàn)，出國旅游，其實(shí)也不累，我到這個(gè)家公司的同時(shí)，還到另一家廣告公司兼職，呵呵，很回憶的過(guò)去�，F在看到太多的人談工資，我確實(shí)不喜歡，我這幾年都不和高層談工資的，因為說(shuō)出來(lái)好笑，帳面工資高了，還要多扣稅。我只在意公司的分配方式，怎么樣算提成和獎金，年薪。上個(gè)月有一個(gè)和我同齡的品牌大學(xué)MBA來(lái)我現在所在的小公司應聘，不愿意和人事小姐談，高層不在，我就來(lái)談了，我說(shuō)好呀，以你的資歷我不能和你談給誰(shuí)做副手的問(wèn)題了，我跟你談?wù)劰镜姆峙浞绞桨�，其�?shí)我們公司普通員工的收入都不高的，只是不忙，周末休兩天，工作滿(mǎn)一年還有一個(gè)星期的年休假。但是公司幾個(gè)部門(mén)負責人還是有錢(qián)的，象我三十歲，一年18萬(wàn)左右的年薪，其它的我就不清楚了，有幾個(gè)我一個(gè)星期才見(jiàn)一次的，比我還小，只怕拿得比我還多。你應該也是這樣的吧。他要求6千一個(gè)月的月薪，我說(shuō)這倒不重要，重要的是公司不會(huì )給你安排業(yè)務(wù)的，你自己找業(yè)務(wù)回來(lái)，公司給你平臺，給你配團隊，能掙多少錢(qián)是你的本事。我說(shuō)完了，問(wèn)，你有什么想法嗎？他說(shuō)沒(méi)想法，起身走人。太有意思了，你想拿六千一個(gè)月，你等別人找事給你做，你為什么不能自己找到項目呀。六千是底薪呀，差不多7萬(wàn)2千的底薪，如果是這樣的，那我自己算我應該拿到二十五萬(wàn)以上的年薪了。